Хотя существуют проблемы, связанные с внедрением ИИ в этой области, очевидно, что его использование может повысить эффективность управления человеческими ресурсами. Кроме того, его также можно использовать для автоматизации задач, позволяя HR-командам сосредоточиться на более важных и стратегических задачах.
Важно помнить, что эти новые платформы не изучение amazon: главное должны полностью заменять человеческую интуицию и опыт подбора персонала, а скорее должны использоваться как дополнительный инструмент.
Короче говоря, я считаю, что искусственный интеллект может стать ценным союзником HR-команд в улучшении их процессов и принятия решений; что позволит нам увидеть в ближайшем будущем лучшие HR-команды, внедряющие искусственный интеллект для различных процессов в этой области и сосредоточивающиеся на более стратегических задачах.
Следуйте за нами в Новостях
Как использовать ИИ в HR?
-
hasibaakterss3309
- Posts: 824
- Joined: Thu Jan 02, 2025 7:46 am