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当你看到它时，你就会知道自己需要什么。 给予才能收获 给予才能收获 就像你想雇佣最好​​的自由职业者一样，自由职业者也希望得到一个值得他们付出时间和技能的项目。你不能只坚持自己的期望。为了得到一些东西，你必须付出回报。 以上所有意味着你应该确保你的期望是现实的，你和自由职业者都满意。换句话说，你需要在你的要求和设定的条件之间找到平衡，并为他们的工作支付适当的报酬。


当所有这些都准备好了，任何人都很 智利电报数据库 自然地会觉得他们需要回报，从而形成一种健康的工作关系。 另一件你应该记住的事情是你的命令和指令的严厉程度。为了保持健康的关系，你必须知道没有人愿意或值得被人摆布。双方都必须知道自己的底线。 沟通是每一种职业关系的关键。你不是自由职业者的老板，但你是雇佣他们并付钱给他们的人。你不必害怕说出你的想法，什么行得通，什么行不通。


沟通是关键 随着时间的推移，您可以改善沟通，或者发现自由职业者并不适合。倾听他们的意见并定期分享反馈。自由职业者可以成为优质工作的惊人来源，但前提是你们共同努力实现公司的目标。 不要指望自由职业者知道你想要什么以及你想要什么。如果你想找到最合适的人选，你就需要创造最合适的人选。这只能通过开放的沟通来实现。 结论 这三条主要规则的目的是找到完美的自由职业者。